Opis oferty pracy
Kierownik Salonu
Miejsce pracy: PoznańTwój zakres obowiązków
- planowanie i organizowanie codziennej pracy zespołu (planowanie grafików, nadzór nad pracą z towarem, wyznaczanie celów)
- organizowanie pracy i procesów w sposób zapewniający realizację założonych celów
- delegowanie i egzekwowanie realizacji powierzonych zadań
- motywowanie i wspieranie podległego zespołu
- odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe salonu
- zapewnienie najwyższego poziomu obsługi klienta, zgodnie z przyjętymi standardami firmy
- pozyskiwanie nowych klientów
- dbanie o wygląd i wystrój salonu
Nasze wymagania
- minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w branży odzieżowej
- umiejętność kierowania zespołem
- zdolności sprzedażowe oraz nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów
- dobra organizacja pracy
- zaangażowanie i odpowiedzialność
- sumienność i dyspozycyjność
- wysoka kultura osobista
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
To oferujemy
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- możliwość rozwoju zawodowego
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- system szkoleń
- atrakcyjne wynagrodzenie (systemy premiowania)
- obcowanie z modą na najwyższym poziomie
- atrakcyjny pakiet socjalny
Benefity
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
Firma powstała w 1981. Tworzy sieć własnych salonów firmowych i osiąga pozycję lidera
w dziedzinie kreowania mody dla najbardziej wymagających i eleganckich kobiet. Tym, co najbardziej wyróżnia wyroby marki Hexeline, to rozpoznawalny styl, wyrafinowane tkaniny, znakomity krój i wykonanie. Kolekcje Hexeline to efekt doskonałego wyczucia stylu i reagowania na trendy mody.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez HEXELINE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA z siedzibą w: Puszkina 62/64, 92-516 Łódź (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Napisz do firmy.